Evropský výbor skupiny PSA Peugeot Citroën zasedal

Na něm představilo své strategické plány zaměřené na obnovení konkurenceschopnosti a rentability automobilové divize. Celkem by plánovaná opatření měla od roku 2012 přinést úsporu 800 M€.

Opatření předpokládají zjednodušení struktury skupiny PSA Peugeot Citroën nebo úpravu nákladů jednotlivých projektů, a to především v oblasti obchodu, marketingu, informatiky a výzkumu a vývoje. Zároveň se zaměřují i na maximální využití výhod, které skupině přinášejí vztahy uzavřené se strategickými dodavateli. V roce 2012 mohou mít zmíněná strukturální opatření skupiny za následek zrušení 2 500 pracovních míst v Evropě.

V souladu s dohodou o řízení zaměstnanosti a rozvoji kompetencí, která byla se zástupci odborových organizací podepsána v březnu 2010, zavede skupina v každé zemi doprovodná opatření, která předpokládají interní nebo externí převedení na jinou práci.   Přirozeným způsobem uvolněná místa nebudou znovu obsazována a skupina ukončí externí smlouvy o poskytování služeb odpovídající 2 500 pracovním místům a částečně je bude kompenzovat zaměstnanci z vlastních řad. Snížení počtu pracovníků ve výrobě, které vyplývá z opatření na zlepšení produktivity nebo reorganizace, se v Evropě v roce 2012 odhaduje na 1 000 míst. V divizi skútrů bude provedena studie restruktualizace jejích výrobních prostředků. Zástupci vedení v jednotlivých zemích budou s plánovanými opatřeními seznámeni a budou se k nim vyjadřovat. Pro každého zaměstnance se bude skupina snažit najít vhodné řešení, a to zodpovědným přístupem, který zohlední jeho schopnosti.